bong da so com 24h

  • Sự đóng góp
  • Thời gian cập nhật 26/10/2021
  • 3 readings
  • Rating 0
  • great
  • Step on

Giới thiệu về bong da so com 24h

ty le ca cuoc bong da truc tuyen hom nay

Nghiên cứu về Phương pháp Đánh giá Sức khỏe Toàn diện và Ứng dụng Các Đối tượng Chăm sóc Sức khỏe của Cán bộ

  • Sự đóng gópPiano đường
  • Cập nhật thời gian2015-09-16
  • Đọc904 lần
  • ghi bàn4
  • tuyệt vời18
  • Bước lên0

Liu Min Wang Bo

Bệnh viện 404 Miên Dương, Tứ Xuyên · Bệnh viện trực thuộc thứ hai của Trường Cao đẳng Y tế Bắc Tứ Xuyên, Mianyang 621000, Tứ Xuyên, Trung Quốc

[摘要] Mục tiêu Tìm hiểu các phương pháp đánh giá sức khỏe hợp lý và tác dụng quản lý sức khỏe của các đối tượng chăm sóc sức khỏe cán bộ. Phương pháp 235 cán bộ cao tuổi nhận đánh giá sức khỏe từ bộ phận y tế của bệnh viện từ tháng 3 năm 2010 đến tháng 4 năm 2013 được chọn làm nhóm quan sát và 200 bệnh nhân khỏe mạnh được khám sức khỏe tại phòng khám ngoại trú của bệnh viện được chọn làm nhóm đối chứng khỏe mạnh. được đánh giá sức khỏe và quan sát sự khác biệt về các chỉ số sức khỏe giữa hai nhóm. Kết quả. So với nhóm chứng, tỷ lệ điều trị và tỷ lệ kiểm soát huyết áp, lipid máu, đường huyết và các yếu tố nguy cơ khác của nhóm quan sát có ưu điểm rõ rệt (P <0,05). Kết luận Một quy trình đánh giá sức khỏe tốt có ý nghĩa to lớn đối với công tác chăm sóc cán bộ, đóng vai trò quan trọng trong việc điều trị, kiểm soát các yếu tố nguy cơ bệnh tật và dự phòng và điều trị toàn diện các bệnh mãn tính.

Mạng Tạp chí Giáo dục http://www.jyqkw.com
Từ khóa chăm sóc sức khỏe cán bộ; đánh giá sức khỏe; nghiên cứu và ứng dụng

[中图分类号] R4 [文献标识码] MỘT [文章编号] 1674-0742 (2014) 02 (c) -0141-02

[作者简介] Liu Min (1980.8-), nữ, sinh ra ở Mianyang, Tứ Xuyên, đại học, y tá phụ trách, chủ yếu làm công việc quản lý nhiễm khuẩn bệnh viện và chăm sóc sức khỏe dự phòng.

Hiện nay, tình trạng già hóa dân số đã và đang trở thành chủ đề được cả xã hội quan tâm.Quan tâm đến sức khỏe người cao tuổi, quản lý sức khỏe khoa học thể trạng người cao tuổi trong xã hội cũng trở thành nhiệm vụ chính của ngành y tế quốc gia hiện nay.[1]. Cán bộ cao tuổi thuộc đối tượng người cao tuổi đặc biệt, là đối tượng có công với đất nước, làm tốt công tác quản lý sức khỏe có ý nghĩa to lớn đối với sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước. Đồng thời, làm tốt công tác chăm sóc sức khỏe cán bộ, ở một mức độ nào đó, là hình ảnh mẫu mực mạnh mẽ của mô hình quản lý sức khỏe quốc gia và phương pháp quản lý người cao tuổi, có thể đưa ra kế hoạch chi tiết về quản lý sức khỏe người cao tuổi quốc gia. . Nghiên cứu tập trung vào 235 cán bộ cao tuổi đã được đánh giá sức khỏe từ tháng 3 năm 2010 đến tháng 4 năm 2013 tại khoa chăm sóc sức khỏe của bệnh viện.

1 Vật liệu và phương pháp

1.1 Thông tin chung

Tổng số 235 cán bộ cao tuổi được giám định sức khỏe tại khoa y tế của bệnh viện. Trong số đó, có 190 nam và 45 nữ, tuổi trung bình là (78,8 ± 2,3) tuổi, những bệnh nhân này được coi là nhóm quan sát. Tiêu chí đủ điều kiện: Có khả năng hoàn thành khám sức khỏe trong 3 năm liên tục, có hồ sơ trường hợp và dữ liệu khám sức khỏe chi tiết và trên 60 tuổi. Các loại bệnh mãn tính ở bệnh nhân và tình trạng dùng thuốc hàng ngày không được xem xét. Tiêu chí loại trừ: người dưới 60 tuổi với dữ liệu khám sức khỏe không rõ ràng.Và loại trừ những bệnh nhân không thể tự chăm sóc bản thân, suy giảm nhận thức và khối u ác tính tiến triển[2].

Đồng thời, 200 người cao tuổi khỏe mạnh được khám sức khỏe định kỳ được chọn ngẫu nhiên từ phòng khám ngoại trú của bệnh viện chúng tôi làm nhóm chứng, gồm 170 nam và 30 nữ; tuổi trung bình là (78,6 ± 3,5) tuổi; tiêu chí lựa chọn là giống như tiêu chí loại trừ như nhóm quan sát.

1.2 Phương pháp nghiên cứu

Phương pháp thu thập dữ liệu. Nhóm quan sát và nhóm đối chứng khỏe mạnh; giới tính, tuổi, tiền sử bệnh và cách điều trị bệnh của hai nhóm bệnh nhân được phân tích chi tiết, và các bệnh chính của người cao tuổi, tăng huyết áp cơ bản, tăng lipid máu, bệnh tim mạch vành và bệnh tiểu đường được phân tích trong hai nhóm. Thống kê chi tiết về bệnh tật. Thống kê về việc điều trị và kiểm soát một số yếu tố nguy cơ cao của các bệnh tim mạch và mạch máu não, chẳng hạn như huyết áp, lipid máu và đường huyết, cũng như tình trạng thuốc. Và thực hiện theo quy trình tại Bảng 1 để đánh giá sức khỏe của bệnh nhân và tiến hành quản lý sức khỏe.

1.3 Phương pháp thống kê

Tất cả dữ liệu được phân tích bằng phần mềm spss13.0, dữ liệu đo được biểu thị bằng (x ± s), và phép thử t được thực hiện, và dữ liệu đếm là đối tượng của phép thử χ2.

2 kết quả

2.1 Sự phổ biến của các yếu tố nguy cơ bệnh tật

Theo thống kê, tỷ lệ nhận biết bệnh của bệnh nhân trong nhóm quan sát đạt 100,00%. Tỷ lệ nhận biết bệnh của nhóm chứng là 97,25%. Tỷ lệ tăng huyết áp cơ bản, tăng lipid máu, bệnh mạch vành và đái tháo đường tăng theo tuổi và số bệnh nhân mắc hơn hai bệnh tăng theo từng năm, nhưng không có sự khác biệt thống kê giữa nhóm quan sát và nhóm chứng Ý nghĩa học thuật (P > 0,05). Xem Bảng 2.

2.2 Tỷ lệ kiểm soát điều trị các yếu tố nguy cơ bệnh tật

Tỷ lệ điều trị và tỷ lệ kiểm soát các yếu tố nguy cơ về huyết áp, lipid máu, đường huyết được so sánh giữa hai nhóm bệnh nhân. ). Xem Bảng 3.

3 Thảo luận

3.1 Tầm quan trọng của việc đánh giá sức khỏe toàn diện đối với sức khỏe cán bộ

Tuổi già hoặc người cao tuổi là mục tiêu chính của chăm sóc sức khỏe cán bộ, và nhiệm vụ trọng tâm của công tác chăm sóc sức khỏe cán bộ là phát hiện sớm các vấn đề sức khỏe khác nhau của cơ thể bệnh nhân dựa trên đặc điểm thể chất của bệnh nhân cao tuổi, tiến hành điều trị khoa học và kiểm soát các vấn đề này. các vấn đề để ngăn chặn sự suy giảm của bệnh., để ngăn chặn sự lây lan của bệnh, để bệnh nhân cao tuổi có thể cải thiện chất lượng cuộc sống một cách toàn diện và đạt được mục đích kéo dài tuổi thọ của họ. Từ các nghiên cứu nêu trên, đối tượng cán bộ được giám định sức khỏe có lợi thế rõ rệt về tỷ lệ điều trị và tỷ lệ kiểm soát các yếu tố nguy cơ mắc bệnh như huyết áp, lipid máu, đường huyết so với người cao tuổi không đã qua đánh giá sức khỏe. Hiệu quả là đáng chú ý. Đối tượng chăm sóc sức khỏe cán bộ cao tuổi thuộc nhóm người cao tuổi đặc biệt. Nhiều người trong số này mắc nhiều bệnh, có tỷ lệ mắc cao, suy giảm chức năng thể chất. Do đặc thù nên hầu hết người dân vẫn có những vấn đề tâm lý nhất định.Ở một khía cạnh nào đó, những cán bộ cao tuổi này cần nhiều hơn nữa, và càng cần hơn nữa khi phân tích, đánh giá và duy trì sức khỏe thể chất của chính họ từ nhiều khía cạnh.[3-4]. Việc đánh giá tốt sức khoẻ của cán bộ cao tuổi cũng có thể suy ra các vấn đề sức khoẻ của người cao tuổi trong toàn xã hội, các phương pháp và mô hình đánh giá sức khoẻ của cán bộ cao tuổi có thể được áp dụng để quản lý sức khoẻ của tất cả bệnh nhân cao tuổi, để nâng cao tính khoa học quản lý chăm sóc sức khỏe toàn diện người cao tuổi, nâng cao chất lượng cuộc sống của người cao tuổi, kéo dài tuổi thọ, người cao tuổi vui vẻ, hạnh phúc.

3.2 Phương pháp và mô hình đánh giá sức khỏe toàn diện đối với sức khỏe cán bộ

Khái niệm đánh giá sức khỏe người cao tuổi xuất phát từ nước ngoài, để áp dụng vào đánh giá sức khỏe cán bộ trong nước và quản lý chăm sóc sức khỏe người cao tuổi trong nước, các khái niệm và phương pháp của nước ngoài cần được thay đổi và đổi mới cho phù hợp.Trước hết, cần thiết lập hoàn chỉnh hệ thống đánh giá sức khỏe khoa học, sàng lọc các chỉ số đánh giá sức khỏe phù hợp với người cao tuổi trong nước, xác định mô hình đánh giá và xây dựng hệ thống chỉ số chăm sóc sức khỏe phù hợp với người cao tuổi ở Trung Quốc.[5].Đồng thời, cần thiết lập quy trình đánh giá khoa học, thực hiện theo quy trình khám sức khỏe khoa học, sử dụng phần mềm máy tính phân tích để đánh giá một cách khoa học các chỉ số sức khỏe của người cao tuổi.[6].

Trong nghiên cứu này, việc đánh giá sức khỏe đối tượng chăm sóc sức khỏe toàn diện của cán bộ chủ yếu dựa vào các yếu tố nguy cơ cao mắc bệnh người cao tuổi, cơ cấu sống của người cao tuổi, theo dõi các bệnh mãn tính, chức năng cơ quan của người cao tuổi, bệnh tỷ lệ nhận biết, tỷ lệ điều trị và tỷ lệ kiểm soát. Theo quy trình đánh giá trên, tình trạng khám sức khỏe của đối tượng cán bộ được ghi chép cụ thể, thống kê số liệu phân tích. Nội dung khám sức khỏe chủ yếu đặt ra cho việc phòng và điều trị các bệnh mãn tính của người cao tuổi. Đối với việc phòng và điều trị các bệnh mãn tính ở người cao tuổi, việc kéo dài tuổi thọ cho người cao tuổi có ý nghĩa nhất định. Tuy nhiên, từ quan niệm sức khỏe được quốc tế công nhận hiện nay, đánh giá tình trạng sức khỏe không chỉ bao gồm sức khỏe thể chất mà còn cả sức khỏe tinh thần, đồng thời cần kết hợp giữa chức năng xã hội và điều kiện môi trường để đánh giá sức khỏe tổng thể của người cao tuổi. Đánh giá toàn diện. Do đó, kết hợp các vấn đề này và đề cập đến các vấn đề tồn tại trong nghiên cứu này, trong đánh giá sức khỏe trong tương lai, các phương pháp đánh giá sức khỏe và mô hình đánh giá cần được cải thiện từ các khía cạnh sau: ① Mức độ sức khỏe của người cao tuổi cần được đo lường từ nhiều các kích thước. Đánh giá. Trong mô hình sức khỏe, chúng ta không nên chỉ xem xét các bệnh mãn tính của người cao tuổi mà phải chú ý đến sức khỏe tâm thần của người cao tuổi, bổ sung thêm các hạng mục khám sức khỏe tâm thần và tâm lý. ② Nâng cao chất lượng toàn diện của các thanh tra viên. Tăng cường mạnh mẽ công tác giáo dục đội ngũ y bác sĩ giám định sức khỏe người cao tuổi, nâng cao trình độ chuyên môn và phẩm chất toàn diện để họ nắm vững kiến ​​thức toàn diện về các bệnh tuổi cao, có thể đánh giá khoa học các bệnh lý tuổi cao, đồng thời cung cấp kiến ​​thức chăm sóc sức khỏe hợp lý. cho người cao tuổi. ③Thiết lập cơ chế đánh giá sức khỏe dài hạn. Đánh giá sức khỏe người cao tuổi là nhiệm vụ lâu dài, phải kiên trì thực hiện, phải nâng cao công tác giám định sức khỏe thành chế độ cố định hàng ngày và quản lý toàn bộ quá trình để chúng tôi thực hiện vai trò giám định sức khỏe.

Tóm lại, trong một xã hội đang già đi, việc đánh giá sức khỏe người cao tuổi có tác dụng ngăn ngừa các bệnh mãn tính và nâng cao chất lượng cuộc sống của người cao tuổi. Chúng ta cần xây dựng một quy trình đánh giá sức khỏe khoa học dựa trên các đặc điểm của người cao tuổi để phát vai trò lớn nhất trong đánh giá sức khỏe.

Mạng Tạp chí Giáo dục http://www.jyqkw.com
người giới thiệu

[1] Rao Li, Wu Haiyan, Wu Hongying. Ảnh hưởng của việc thăm khám sức khỏe cán bộ đối với mức độ sức khỏe của các đối tượng chăm sóc sức khỏe[J]Tạp chí Điều dưỡng Qilu, 2011 (19): 85-86.

[2] Zheng Wenhua. Kinh nghiệm ứng dụng giáo dục sức khỏe vào công tác chăm sóc sức khỏe cán bộ[C]// Diễn đàn thượng đỉnh ngành và chăm sóc sức khỏe người cao tuổi Trung Quốc năm 2009. Hải Khẩu: Bệnh viện Hải Nam, Hiệp hội chăm sóc sức khỏe người cao tuổi Trung Quốc, 2009: 181-121.

[3] Sun Qianqian, Wang Shuang. Ứng dụng lâm sàng và tiến trình nghiên cứu đánh giá toàn diện người cao tuổi[J]Tạp chí Lão khoa Trung Quốc, 2012 (3): 222-224.

[4] Cui Xinjuan, Shi Bing, Tian Rixin. Khuyến nghị triển khai đánh giá toàn diện sức khỏe người cao tuổi trong công tác chăm sóc sức khỏe cán bộ quân đội[J]Bác sĩ Quân y Nhân dân, 2011 (7): 106.

[5] Zhang Hongyan, Dong Jun, Wu Haiyun. Suy nghĩ về việc triển khai đánh giá toàn diện sức khỏe người cao tuổi trong công tác y tế cán bộ[J]Quản lý Bệnh viện Trung Quốc, 2010 (6): 28-30.

[6] Ding Cheng, Yin Shaojun. Tiến trình nghiên cứu trong việc đánh giá sức khỏe toàn diện của bệnh nhân cao tuổi[J]. Lão khoa thực hành, 2013 (2): 74-76.

(Ngày nhận: 2014-01-20)

Trước: Điều tra và phân tích các triệu chứng tiền mãn kinh của phụ nữ và các hành vi chăm sóc sức khỏe
Kế tiếp: Thảo luận về thực trạng và giải pháp quản lý chăm sóc sức khỏe bà mẹ và trẻ em ở tuyến cơ sở

Chúc các bạn đọc tin bong da so com 24h vui vẻ!